本刊今日報導中，披露勞動部當初內部調查蒐集的205份匿名訪談紀錄，員工紛紛表示曾直接或間接遭受或聽聞謝宜容的霸凌行為，投訴者形容，謝宜容的霸凌犯行可謂罄竹難書，且她常在與同仁談話時前一秒感性落淚，接下來暴怒，有員工以「白色恐怖」形容分署內的氣氛。
儘管勞動部沒有針對內部調查資料被揭露說明，但在行政訴訟上強硬表示將會上訴。勞動部聲明表示，難以認同北高行一審撤銷原處分的判決理由，目前已委請律師撰寫書狀，將在法定期限內依法上訴最高行政法院。
另外，勞動部指出，謝宜容還涉及貪污犯行，經監察院彈劾移付懲戒，另在最高法院及懲戒法院審理中，仍在停職狀態不會復職。勞動部表示，基於詳細訪談跟嚴謹調查，確認謝宜容確有嚴重的職場霸凌情事，毫無疑義。對於本案相關訴訟案件，絕對會捍衛霸凌零容忍的立場，一定追究到底。
★《鏡週刊》關心您：若自身或旁人遭受身體虐待、精神虐待、性侵害、性騷擾，請立刻撥打110報案，再尋求113專線，求助專業社工人員。
★《鏡週刊》關心您，再給自己一次機會，安心專線：1925（24小時）／生命線：1995／張老師專線：1980。
